ACREDITACIÓN EUROPEA DE COMPETENCIAS

Tus habilidades son reales.
Ahora hazlas indiscutibles.

EASEC doesn't teach you. It assesses you. Not a certificate of attendance, but a credential that demonstrates how you perform in real professional situations — verifiable in any country and valid for 3 years.

64+ países reconocen la credencial
+3.4M profesionales evaluados
3 años validez + Open Badge 3.0
10 certificaciones 5 niveles de profundidad Open Badge 3.0 + Europass Sin requisitos previos 100% en línea
La brecha de credibilidad

Cuántas veces te han pedido "prueba" de lo que sabes?

You have experience. You almost certainly have the competencies your role demands every day. The problem: almost nobody can demonstrate them on demand.

Certificados de asistencia

Only prove you were in a course — not what you can actually do in a real professional situation.

Años de experiencia

Tell how long you've been doing something — not at what level you're actually operating today.

Sin referencia real

Where are you operating today? Almost no one can answer that with an objective, independent reference.

EASEC cierra esa brecha.

Convierte lo que haces en evidencia que viaja.

Descubre certificaciones
Qué es EASEC

No un curso.
Una evaluación.

EASEC (European Accreditation of Soft Skills & Employability Competencies) is an independent European accreditation body.

That means something important: it has no commercial interest in your results. We don't benefit whether you pass or not. We don't sell training.

Solo evaluamos.

Independiente Sin conflicto de intereses
64+ países Reconocimiento activo
+3.4M evaluados Profesionales en todo el mundo
01 — Evaluación

Evaluación, no enseñanza

You respond to real professional scenarios in 45–90 minutes, online. Designed to measure how you act — not what you say you do.

45–90 min 100% en línea Escenarios reales
02 — Credencial

Una credencial que viaja

Open Badge 3.0 + Europass Digital Credential. Digitally signed. Verifiable by any institution or employer in the world. Valid for 3 years.

Open Badge 3.0 Europass Válido 3 años
03 — Retroalimentación

Retroalimentación de desarrollo

No pass/fail. You receive a profile across 5 levels aligned to the EQF — a map of where you are and where to go next.

5 niveles EQF Sin aprobado/suspenso Mapa de desarrollo
El proceso

De la evaluación a la credencial en 4 pasos

Evalúa

You respond to a questionnaire with real professional scenarios. 45–90 minutes, online. No prior requirements.

45–90 min 100% en línea Sin requisitos previos.

Puntuación

Automated scoring against international references (EQF, ESCO, WEF). Results in 5–7 days.

EQF ESCO WEF Resultados en 5–7 días.

Comprende

Individual report: strengths by dimension, development narrative, next steps.

Fortalezas por dimensión. Narrativa de desarrollo. Next steps

Certificar

Open Badge 3.0 + Europass. Verifiable on LinkedIn, CV, and professional profiles. Valid for 3 years.

Open Badge 3.0 Europass LinkedIn · CV Válido 3 años
10 certificaciones

10 certificaciones. 3 dominios profesionales.

Elige la certificación que se ajuste a tu rol o las competencias que deseas desarrollar.

10 certificaciones
Filtrar por dominio.
Educación Escolar.

Certificación de Competencias Docentes Escolares.

DigCompEdu (EU) · UNESCO (Global)

Obtén tu certificación.
Educación Escolar.Educación Superior

Certificación de Competencias en Orientación Vocacional y Profesional.

ELGPN (UE) · Savickas CCT (EE.UU.).

Obtén tu certificación.
Educación Escolar.Educación Superior

Certificación de Competencias Profesionales en Bienestar Estudiantil

OMS (Global) · CASEL (EE.UU.).

Obtén tu certificación.
Educación Superior

Certificación de Competencias Docentes Universitarias.

DigCompEdu (EU) · UNESCO (Global)

Obtén tu certificación.
Educación SuperiorEntorno Laboral.

Certificación de Competencias en Mentoría Profesional.

EMCC (Global) · Kram (EE.UU.).

Obtén tu certificación.
Educación SuperiorEntorno Laboral.

Certificación de Colaboración Crítica con IA.

OCDE (Global) · UNESCO (Global).

Obtén tu certificación.
Entorno Laboral.

Certificación de Competencias en Capacitación y Facilitación Corporativa.

ISO 10015 (Global) · ATD (EE.UU.).

Obtén tu certificación.
Entorno Laboral.

Certificación de Competencias en Recursos Humanos.

SHRM (EE.UU.) · ISO 30414 (Global).

Obtén tu certificación.
Entorno Laboral.

Certificación de Competencias en Liderazgo Emergente.

Heifetz (EE.UU.) · Edmondson (EE.UU.).

Obtén tu certificación.
Entorno Laboral.

Certificación de Competencias en Reportería ESG y Sostenibilidad.

GRI (Global) · ISSB/IFRS (+28 países).

Obtén tu certificación.
FAQ

Preguntas frecuentes.

No. Las certificaciones EASEC no tienen requisitos previos: no se requieren cursos previos ni años de experiencia verificada. Solo necesitas una conexión a internet y la disposición de responder a escenarios profesionales reales durante 45–90 minutos.

Evaluamos tu práctica profesional actual, no tu historial. Lo que importa es cómo actúas hoy, no cuánto tiempo llevas trabajando.

Es un cuestionario en línea con escenarios profesionales reales, no preguntas teóricas ni opción múltiple simple. Verás situaciones como "Un miembro del equipo no cumple a tiempo. ¿Qué haces?" y responderás cómo actuarías realmente.

Utilizamos técnicas de juicio situacional (SJI) e indicadores de frecuencia conductual (BFI) para medir cómo tomas decisiones bajo presión, gestionas conflictos y colaboras con otros.

La evaluación toma entre 45 y 90 minutos según la certificación, es 100% en línea desde cualquier dispositivo, y tienes 14 días desde la fecha de inicio para completarla. Puedes pausar y volver dentro de ese período.

No hay aprobado ni reprobado en EASEC. Esa es una diferencia fundamental con las certificaciones tradicionales. En lugar de una calificación, recibes un perfil completo en 5 niveles alineados al Marco Europeo de Cualificaciones (EQF): Inicial, Básico, Competente, Avanzado y Experto.

Tu informe cubre 7 dimensiones de competencias, mostrando tu nivel en cada una, tus fortalezas específicas, tus áreas de desarrollo y recomendaciones personalizadas sobre qué hacer a continuación.

Siempre recibes un resultado útil, incluso si estás en un nivel inicial. Es un mapa de desarrollo, no una etiqueta que te categorice como aprobado o reprobado.

Las certificaciones EASEC son válidas durante 3 años a partir de la fecha de emisión. Durante ese período, tu Open Badge 3.0 y tu Credencial Digital Europass están activos y son verificables por cualquier empleador o institución en el mundo. Después del vencimiento, la credencial sigue siendo verificable como registro histórico pero ya no se considera activa para nuevas solicitudes.

Después de 3 años puedes renovar completando una nueva evaluación. Esto es intencional: las competencias evolucionan, y una credencial renovada siempre refleja tu nivel actual en lugar de dónde estabas hace tres años.

Tu certificación es verificable de tres formas. A través de Open Badge 3.0: un código QR escaneable que contiene tu nombre, la certificación obtenida, tu nivel y la fecha de emisión, compartible directamente en LinkedIn, correo electrónico o CV digital. A través de la Credencial Digital Europass: el estándar europeo reconocido por gobiernos, universidades y empresas en cualquier país de la UE y globalmente. Y a través del portal de verificación de EASEC, donde cualquier institución puede introducir tu código de certificación y confirmar inmediatamente su autenticidad y fecha de vencimiento.

Todas las credenciales están firmadas digitalmente, lo que significa que no pueden ser falsificadas ni alteradas. Puedes usar tu certificación en LinkedIn, CVs digitales, solicitudes de empleo, solicitudes de promoción, perfiles freelance como Upwork o Fiverr, admisiones universitarias y en más de 64 países.

Un certificado de curso demuestra que asististe y completaste tareas. Un título demuestra que aprobaste exámenes en una institución que también te enseñó. Una certificación EASEC demuestra que puedes actuar demostrablemente en situaciones profesionales reales, evaluada por un organismo independiente que no tiene interés comercial en tu resultado y no vende capacitación.

Las diferencias prácticas clave son: EASEC es digitalmente verificable por cualquiera, en cualquier parte del mundo; es válido por 3 años y renovable, por lo que siempre refleja tu nivel actual, a diferencia de un título que nunca se actualiza; y como el organismo evaluador es independiente, tiene peso institucional que un certificado emitido por la misma organización que te vendió el curso no puede tener.

En resumen: no es quién eres, no es dónde has estado, sino qué puedes hacer demostrablemente.

Tu privacidad está protegida bajo el RGPD. EASEC utiliza tus datos exclusivamente para evaluar, calificar y generar tu informe. Nunca se venden a terceros y no hay marketing basado en tus respuestas. Los servidores están ubicados en Europa y cumplen con la certificación de seguridad de la información ISO 27001.

Lo que aparece públicamente en tu Open Badge o Europass se limita a: tu nombre (si eliges incluirlo), la certificación obtenida, el nivel alcanzado, la fecha de emisión y el período de validez. Todo lo demás — tus respuestas específicas, tu informe detallado, tu dirección de correo electrónico y los detalles de tu práctica profesional — es privado y visible solo para ti a menos que activamente elijas compartirlo.

Depende de tu objetivo. Para freelancers e independientes, una certificación EASEC ayuda a diferenciarte en plataformas como Upwork o LinkedIn, justifica tarifas premium con una credencial verificable que los clientes pueden verificar, y genera confianza reemplazando la autodeclaración con una evaluación independiente.

Para empleados que buscan promoción o cambio de carrera, proporciona evidencia objetiva para respaldar una solicitud de aumento salarial, una ventaja competitiva en procesos de selección donde otros candidatos carecen de prueba comparable de competencia, y un portafolio de competencias portátil para pasar a un nuevo rol.

Para profesionales de la educación — maestros, orientadores y mentores — valida la experiencia pedagógica y de coaching con credibilidad institucional reconocida por escuelas y universidades. Para profesionales de RRHH y organizaciones, identifica brechas de competencias objetivamente, ayuda a validar que los programas de capacitación han tenido impacto real, y proporciona una base de evidencia para decisiones de desarrollo.

EASEC no es un curso: si necesitas desarrollar habilidades, busca capacitación primero. No garantiza empleo: es una herramienta, no un pasaporte. Y no reemplaza la experiencia: la hace verificable. El valor es tener evidencia de lo que ya sabes hacer.

Comienza ahora.

¿Listo para demostrar lo que ya sabes?

Choose the certification that matches your profile. Respond to real scenarios. Receive a report that shows exactly where you stand in each dimension. Get portable credentials that prove it.

EQF ESCO Europass WEF Future of Jobs